가족 내 성평등 및 의사소통 요인이 가족관계만족도에 미치는 영향

• 영문명: The Effects of Gender Equality and Communication Factors within Families on Family Relationship Satisfaction
• 발행기관: 한국복지상담교육학회
• 저자명: 아영아 오경은
• 간행물 정보: 『복지상담교육연구』제14권 제2호, 183~205쪽, 전체 23쪽
• 주제분류: 사회과학 > 사회복지학
• 파일형태: PDF
• 발행일자: 2025.10.31

국문 초록

본 연구는 부산광역시에 거주하는 30대에서 60대 부부 350쌍(총 700명)을 대상으로, 그 중 고등학생 이하 자녀를 둔 322명의 데이터를 활용하여 진행되었다. 본 연구는 가족 내 성평등 의식과 의사소통 요인이 가족관계 만족도에 어떤 영향을 미치는지 실증적으로 분석하는 데 중점을 두었다. 주요변수는 성평등 요인(가사노동 분담 만족도, 자녀돌봄 분담 만족도, 가족 내 성평등 인식)과 의사소통요인(배우자 및 자녀와의 의사소통 만족도)으로 설정하였다. 연구결과, 가족 내 성평등 인식이 가족관계 만족도를 가장 강력하게 예측하였으며, 가사노동 및 자녀돌봄 분담 만족도, 배우자와의 의사소통 만족도 역시 유의미한 정적 영향을 미쳤다. 반면, 자녀와의 의사소통 만족도는 통계적으로 유의하지 않았다. 또한 통제변수 분석에서 연령은 가족관계 만족도에 부적 영향을 미쳤으나, 성별․학력․소득․경제활동 여부․자녀 수 등은 유의한 차이를 보이지 않았다. 이러한 결과는 가족관계 질 향상을 위해 성평등한 역할 구조 확립과 부부 간 개방적․지지적 의사소통이 핵심적임을 시사한다. 특히 성평등 인식은 단순한 역할 분담 차원을 넘어, 가족 구성원의 관계적 만족을 높이는 문화적․심리적 자원으로 작용함이 확인되었다. 본 연구는 가족관계 만족도의 주요 결정요인을 성평등과 의사소통의 통합적 관점에서 규명함으로써, 향후 부부 교육․상담 프로그램 및 성평등 가족 문화 확산 정책 수립에 실증적 근거를 제공하였다.

영문 초록

This study examined how gender equality and communication factors influence family relationship satisfaction among 322 respondents with children in high school or below, selected from 350 married couples (700 individuals) aged 30-60 in Busan Metropolitan City. Using secondary data from the Survey on the Status and Improvement Measures of Family Gender Equality in Busan (Busan Women and Family and Lifelong Education Promotion Agency, 2024), the analysis considered three gender equality factors-satisfaction with housework sharing, satisfaction with childcare sharing, and perception of gender equality within the family-and two communication factors-satisfaction with communication with spouse and with children. Regression results showed that perception of gender equality was the strongest predictor of family relationship satisfaction, followed by satisfaction with housework sharing, satisfaction with childcare sharing, and satisfaction with communication with spouse. Communication with children was not significant. Age had a negative effect, while gender, education, income, employment, and number of children were not significant. Findings underscore the importance of equitable role division and open, supportive spousal communication. Perceived gender equality functions as a cultural and psychological resource, enhancing relational satisfaction. The study offers empirical evidence to guide couple education, counseling programs, and policies fostering a gender-equal family culture.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 이론적 배경

Ⅲ. 연구방법

Ⅳ. 연구결과

Ⅴ. 논의 및 결론

참고문헌

키워드

성평등 인식 가사노동 분담 자녀돌봄 분담 부부 의사소통 가족관계 만족도 gender equality perception housework sharing childcare sharing spousal communication family relationship satisfaction