학술논문
지방의원의 연수 현황분석을 통한 쟁점별 논의와 효과적 연수방안
이용수 19
- 영문명
- 발행기관
- 경인행정학회
- 저자명
- 김학만(金學滿)
- 간행물 정보
- 『한국정책연구』제10권 제2호, 69~90쪽, 전체 22쪽
- 주제분류
- 사회과학 > 행정학
- 파일형태
- 발행일자
- 2010.09.30
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국문 초록
지방의원의 전문성과 자질 향상을 위해 직접적이고 효과적인 방식인 연수에 대한 쟁점별 분석과 논의를 통해 발전적 대안을 제시해 보고자 하는 것이 본 연구의 가장 큰 목적이다.
방분권화시대를 맞아 지방행정이 확대되고 전문화됨에 따라 진정한 지방자치의 실현을 위해서는 전문성이 강화된 지방의원의 의정활동이 요구되는 바, 지방의원에 대한 직접적인 능력발전 방안의 일환으로 교육훈련과 같은 지방의원의 연수에 대한 논의는 지방자치 발전에 작으나마 이론적・실천적 기여를 하리라 기대된다.
이를 위해, 본 연구의 방법은 이 분야 연구에 대한 선행연구의 문헌 검토를 통한 이론적 논의, 대전광역시 의회사무처의 실증 자료와 2차 통계자료의 분석, 관련공무원 및 지방의원들에 대한 비구조화된 심층면담을 실시하였다.
영문 초록
목차
요 약
Ⅰ. 문제제기와 연구의 목적
Ⅱ. 지방의원 연수이론의 검토와 분석틀
Ⅲ. 지방의원 연수의 쟁점별 분석
Ⅳ. 지방의원 연수의 쟁점별 논의와 효과적 연수방안
Ⅴ. 결론 및 시사점
【참고문헌】
해당간행물 수록 논문
- 도시 및 지역개발에서의 주민참여확대방안
- 행정학 교육 발전방향
- 지방선거정치의 제도, 이슈 그리고 선거캠페인
- 지방의원의 연수 현황분석을 통한 쟁점별 논의와 효과적 연수방안
- 사회적 기업 종사자의 직무 만족
- 대만 중소기업정책의 신제도주의와 신국가주의의 전략
- 정책네트워크를 통한 비선호시설 입지갈등 분석
- 기업의 의사결정구조와 일몰입, 업무성과, 이직의도 관계
- 지속가능한 행정(학)을 위한 가설적 패러다임
- 지방민원행정서비스에 대한 주민 만족도 평가에 관한 연구
- 성과관리시스템의 정착 정도에 따른 유용성과 대응태도의 영향요인 비교연구
- 정부의 지연(procrastination)을 통한 갈등해결전략
- 중앙권한 이양정책의 과정평가에 관한 연구
- Preferences on the Merit Pay System in Public Agency
- 인천지역 사회적기업 참여여성들의 경험분석을 통한 여성대상 근로연계복지정책 재검토
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참고문헌
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