HR Insight (2025년 9월호)
중앙경제
2025년 08월 25일 출간
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「HR Insight」는 HR임원과 실무자를 위한 경연전략 인사전략·전술에 대한 정보를 제공하는 국내 유일의 종합 HR전문 매거진입니다.
[칼럼]
우리가 모이면 진짜 똑똑해질까?
HR의 관점에서 본 노사협상, 핵심은 파트너십 구축에 있다!
[특집]
조직과 함께 성장하는 HRBP
특집 1 HRBP로의 역할 확장, 어디서 시작해야 할까?
특집 2 한국적 맥락으로 재정의해 본 HRBP의 다양한 역할
특집 3 HRBP 선발과 육성, 살펴봐야 할 체크 포인트는?
특집 4 전략과 실행의 간극을 메우는 현장의 파트너, HRBP
특집 5 한국MSD_ 조직과 구성원의 신뢰에 기반한 변화관리자로서의 HRBP
특집 6 부릉_ 하이브리드 HRBP 제도로 해소한 스타트업 HR의 고민
특집 7 미리디_ 리더가 신뢰하는 HRBP로서 조직의 목표 달성에 기여할 것
[인사전략]
HR을 넘어 비즈니스의 파트너로, 플레잉 코치로서의 역할 수행할 것
[인력운영]
스펙만으론 알 수 없는 핏Fit한 인재, 어떻게 잘 채용할 수 있을까?
도쿄일렉트론코리아_ 직무 이해도·조직 적합성 기반의 소프트랜딩 여정 구축
매드업_ 동료는 최고의 전략, 핏Fit한 인재 채용으로 이끄는 성장
정당한 지시도 괴롭힘일까? 새롭게 떠오른 ‘을질’ 문제
글로벌 HR의 새로운 문법 ③
연결과 성장, 글로벌 원격 조직의 새로운 공식
직장인 의식조사 리포트 ⑧ 직무만족
유능한 상사가 일의 보람을 높이고, 이는 실적으로 이어진다!
[조직문화]
구성원들의 소통을 돕는 오피스_ 현대캐피탈
이론보다 실천, 생산현장의 조직문화 바꾸기
빠른 결정만이 살 길, 조직 내 의사결정의 속도 높이기
당신의 일상이 만들어 가는 조직문화 : AI에 대한 심리적 저항을 극복하는 전략적 접근 방법
한화오션_ 안전·운영·기술의 오션 Way에 기반한 맞춤형 조직문화 개발
[HR DT]
기술이 사람을 만났을 때 : 경계가 희미해지는 세상 ㊤ 수직의 경계
[인재육성]
이미 도래한 AI 시대, 리더십의 진화를 말하다!
일본 기업의 DX 인재 육성, 우리에게 주는 시사점은?
[HR PLAZA]
POWER PEOPLE
말하기가 두려운 사람을 위한 소통 처방전
NEWS
우모소
HR아너스포럼
BOOK
우리가 모이면 진짜 똑똑해질까?
HR의 관점에서 본 노사협상, 핵심은 파트너십 구축에 있다!
[특집]
조직과 함께 성장하는 HRBP
특집 1 HRBP로의 역할 확장, 어디서 시작해야 할까?
특집 2 한국적 맥락으로 재정의해 본 HRBP의 다양한 역할
특집 3 HRBP 선발과 육성, 살펴봐야 할 체크 포인트는?
특집 4 전략과 실행의 간극을 메우는 현장의 파트너, HRBP
특집 5 한국MSD_ 조직과 구성원의 신뢰에 기반한 변화관리자로서의 HRBP
특집 6 부릉_ 하이브리드 HRBP 제도로 해소한 스타트업 HR의 고민
특집 7 미리디_ 리더가 신뢰하는 HRBP로서 조직의 목표 달성에 기여할 것
[인사전략]
HR을 넘어 비즈니스의 파트너로, 플레잉 코치로서의 역할 수행할 것
[인력운영]
스펙만으론 알 수 없는 핏Fit한 인재, 어떻게 잘 채용할 수 있을까?
도쿄일렉트론코리아_ 직무 이해도·조직 적합성 기반의 소프트랜딩 여정 구축
매드업_ 동료는 최고의 전략, 핏Fit한 인재 채용으로 이끄는 성장
정당한 지시도 괴롭힘일까? 새롭게 떠오른 ‘을질’ 문제
글로벌 HR의 새로운 문법 ③
연결과 성장, 글로벌 원격 조직의 새로운 공식
직장인 의식조사 리포트 ⑧ 직무만족
유능한 상사가 일의 보람을 높이고, 이는 실적으로 이어진다!
[조직문화]
구성원들의 소통을 돕는 오피스_ 현대캐피탈
이론보다 실천, 생산현장의 조직문화 바꾸기
빠른 결정만이 살 길, 조직 내 의사결정의 속도 높이기
당신의 일상이 만들어 가는 조직문화 : AI에 대한 심리적 저항을 극복하는 전략적 접근 방법
한화오션_ 안전·운영·기술의 오션 Way에 기반한 맞춤형 조직문화 개발
[HR DT]
기술이 사람을 만났을 때 : 경계가 희미해지는 세상 ㊤ 수직의 경계
[인재육성]
이미 도래한 AI 시대, 리더십의 진화를 말하다!
일본 기업의 DX 인재 육성, 우리에게 주는 시사점은?
[HR PLAZA]
POWER PEOPLE
말하기가 두려운 사람을 위한 소통 처방전
NEWS
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BOOK
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저자(글) HR Insight 편집부
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