2025 시대에듀 EBS 공인노무사 2차 인사노무관리론
시대고시기획
2025년 02월 05일 출간
국내도서 : 2025년 02월 05일 출간
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2025 시대에듀 EBS 공인노무사 2차 인사노무관리론의 특징
1. 출제되지 아니하거나 불필요한 논점은 생략하였고, 출제확률이 높은 주요논점만을 핵심이론으로 수록하였다.
2. 실전처럼 연습할 수 있도록 매 CHAPTER별로 공인노무사 2차시험 기출문제를 수록하였고, 예시답안을 통하여 그 서술방식을 이해할 수 있도록 하였다.
3. 본문해설과 관련된 내용을 그림과 표를 활용하여 이해와 숙지에 도움이 되도록 하였다.
1. 출제되지 아니하거나 불필요한 논점은 생략하였고, 출제확률이 높은 주요논점만을 핵심이론으로 수록하였다.
2. 실전처럼 연습할 수 있도록 매 CHAPTER별로 공인노무사 2차시험 기출문제를 수록하였고, 예시답안을 통하여 그 서술방식을 이해할 수 있도록 하였다.
3. 본문해설과 관련된 내용을 그림과 표를 활용하여 이해와 숙지에 도움이 되도록 하였다.
CHAPTER 01 인적자원관리의 개관
CHAPTER 02 직무관리
CHAPTER 03 확보관리
CHAPTER 04 개발관리
CHAPTER 05 평가관리(성과관리)
CHAPTER 06 보상관리
CHAPTER 07 유지 및 이직관리
CHAPTER 08 인적자원관리의 현대적 흐름
CHAPTER 02 직무관리
CHAPTER 03 확보관리
CHAPTER 04 개발관리
CHAPTER 05 평가관리(성과관리)
CHAPTER 06 보상관리
CHAPTER 07 유지 및 이직관리
CHAPTER 08 인적자원관리의 현대적 흐름
공인노무사 2차시험은 노사관계에서 발생하는 복잡한 사건들을 합리적으로 해결할 수 있는 능력을 평가하는 시험으로, ‘준’고시라고 불릴 정도로 매년 시험의 난이도가 상승하고 있으며, 수험인원도 증가하고 있다.
논술형인 2차시험의 답안서술방식은 쟁점의 파악, 이론과 법리의 서술, 해당 사안의 포섭·해결로 나뉘는데, 2025 시대에듀 EBS 공인노무사 2차 인사노무관리론 도서는 위 3단계에 기초한 기본서로서 꼭 필요한 내용만을 담아 구성하였다.
시대고시기획의 공인노무사 시리즈와 함께 합격의 기쁨을 누리시길 바란다.
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