포용적 리더십

자기계발 연구소 지음

스타크북스 2024년 06월 11일 출간

작품소개

책소개

다양성을 포용하고, 혁신을 이끄는 리더의 비밀!

"포용적 리더십: 더 큰 혁신을 위한 다양성 활용"은 현대 리더들에게 필수적인 포용적 리더십의 중요성과 이를 통해 얻을 수 있는 혁신적인 결과에 대해 깊이 있게 다루는 책입니다. 다양성이 조직 내에서 어떻게 혁신을 촉진하는지, 그리고 포용적 리더십이 어떻게 이를 효과적으로 이끌어낼 수 있는지에 대한 실질적인 전략과 사례를 제공합니다. 이 책은 리더십과 다양성의 교차점에서 새로운 통찰을 제공하며, 미래 지향적인 리더들에게 꼭 필요한 가이드북이 될 것입니다.

목차

판권 페이지
1장: 포용적 리더십의 개요
1-1: 포용적 리더십의 정의와 중요성
1-2: 다양성과 혁신의 상관관계
1-3: 성공적인 포용적 리더의 사례
2장: 조직 내 다양성의 이해
2-1: 다양성의 개념과 유형
2-2: 조직 문화와 다양성
2-3: 다양성 관리의 도전과 기회
3장: 포용적 리더십 스킬 개발
3-1: 자기 인식과 편견 극복
3-2: 공감과 경청의 기술
3-3: 협력과 갈등 해결 전략
4장: 팀 내 다양성 활용
4-1: 다양한 팀 구성의 장점
4-2: 팀원들의 강점과 잠재력 극대화
4-3: 효과적인 팀 소통과 협업
5장: 조직 전체의 포용적 문화 조성
5-1: 포용적 문화의 구성 요소
5-2: 정책과 프로세스의 정비
5-3: 지속적인 교육과 인식 제고
6장: 혁신을 위한 전략적 다양성 활용
6-1: 문제 해결과 의사 결정 과정에서의 다양성
6-2: 창의성과 혁신 촉진 방법
6-3: 다양성으로부터의 학습과 성장
7장: 글로벌 리더십과 문화적 포용
7-1: 글로벌 팀 관리의 도전
7-2: 문화적 차이를 넘는 리더십
7-3: 국제 비즈니스에서의 포용적 전략
8장: 포용적 리더십의 지속 가능성
8-1: 포용적 리더십의 성과 측정
8-2: 지속 가능한 포용적 리더십의 구현
8-3: 포용적 리더십의 미래 전망

작가정보

저자(글) 자기계발 연구소

자기계발 연구소는 개인의 잠재력을 극대화하고 삶의 질을 향상시키기 위해 존재합니다. 우리 연구소는 자기계발 분야의 다양한 주제를 발굴하고, 이를 심도 있게 연구하여 독자들에게 소개하고 있습니다. 전문적인 지식과 경험을 바탕으로 실질적인 조언과 방법론을 제공하며, 독자들이 자신의 목표를 달성하고 삶의 방향성을 찾는 데 도움을 주고자 합니다. 자기계발 연구소는 여러분이 더 나은 미래를 만들어 나가는 여정에 든든한 동반자가 될 것입니다.