위대한 리더십 (개정판)
2018년 12월 17일 출간
- eBook 상품 정보
- 파일 정보 ePUB (1.81MB)
- ISBN 9788976856111
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작품소개
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“퍼시픽코스트 뱅킹”의 교장을 맡고 있는 나는 그래서 은행업의 고위관리자가 될 사람들에게 이 내용의 경험과 사례를 자주 들려주곤 했다. 그리고 이처럼 이 책속에 담겨 있는 메시지에서 그들에게 들려줄 “위대한 리더십의 교훈”을 발견하자 나는 열정이 솟아나는 것을 느꼈다. 이 책은 저자가 그동안 주최했던 많은 경영세미나에서 얻은 아이디어들을 바탕으로 하고 있다. 실질적인 피드백을 기반으로 한 이 책은 관리와 리더십에 대해 교육적이거나 이상적인 내용으로 일관하는 다른 책들과는 그래서 다르다. 그러므로 이 책에서 사용된 많은 자료들은 여러분 모두에게 실질적인 의미가 있을 것이다. 이 책이 제시하는 “리더십 아이디어”들은 당신에게 많은 도움을 줄 것이며, 관리라는 주제에 대해 단순히 학문적인 개념으로만 정리해놓은 책들에서는 얻을 수 없는 그 무엇인가를 전해줄 것이다. 기술의 급속한 발전과 정보고속도로의 등장, 전략과 작전을 상황에 따라 수시로 변경해야 하는 오늘날의 비즈니스세계에서는 과거 그 어느 때보다도 현실을 명확히 이해해야 한다. 이런 때에 우리가 잠깐 짬을 내어 고전들로부터 얻을 수 있는 교훈에 대해 생각해본다면 분명 많은 도움이 될 것이다. 얼핏 현대비즈니스에 리더십과 고전문학을 연결시키는 것이 부자연스럽다고 생각할지 모르지만, 이 책을 읽고 난 당신은 그 관계를 명확히 알 수 있을 것이며, 새로운 리더십의 관점으로 비즈니스의 미래를 생각하는 커다란 자극을 받을 것이다. 그리고 “클레먼스” 덕분에 당신의 비즈니스정신은 한층 더욱 넓어질 수 있을 것이다. - 얼 N, 슐먼 (시퍼스트 은행 부사장)
위대한 리더의 메시지
프롤로그
차례
각 장이 주는 열두 가지 교훈
제1장- 안락지대를 벗어나라
현실에 절대 안주하지 마라
안락지대는 리더의 감옥이다
리더는 신화에 가까운 모험가다
제2장- 리더십이란 자기변신이다
리더십이란 도전이며 탈바꿈이다
리더십이란 권력 이상의 힘이다
상대방을 믿어주고 설득하라
제3장- 리더는 현재상태를 거부한다
세상의 규칙에 도전하라
관리에서 벗어나 리더가 되어라
모든 상황에서 공통점을 찾아라
제4장- 자신의 아이디어를 나눠주어라
상대방을 완벽하게 설득하라
목적과 노력이 하나임을 강조하라
어디서나 네트워크를 형성하라
제5장- 영광과 환희를 함께 즐겨라
상대방이 원하는 것을 주어라
이루어 낼 수 있다고 말하라
상대방이 듣고 싶어 하는 말을 하라
제6장- 질문하고 응답하며 소통하라
질문하고 또 질문하라
자신의 감정에 판단을 맡기지 마라
크게 생각하고 힘 있게 말하라
제7장- “하나부터 열까지” 변화하라
자신의 역할을 쑥쑥 키워라
긍정적 성격으로 신뢰를 얻어라
리더의 행동이 동기를 이끌어낸다
제8장- “머리부터 발까지” 변화하라
자신 있는 행동이 변화를 불러온다
리더의 카리스마는 종합선물이다
간절히 바라고 감사하는 습관을 가져라
제9장- “처음부터 끝까지” 변화하라
왜 변화의 버튼을 누르지 않는가?
서로가 베풀면 얻는 것이 많아진다
성공은 혼자 성취할 수 있는 것이 아니다
제10장- “할 수 있다”는 마음을 가져라
변화를 위한 마음가짐을 창조하라
목표를 정하고 세부계획을 세워라
상대의 충고를 기꺼이 받아들이라
제11장- 행동에 따라 세상이 달라진다
규칙을 깨고 융통성을 발휘하라
미래의 문은 리더가 열수 있다
대접받고 싶으면 먼저 베풀어라
제12장- 남은 것은 이제 행동뿐이다
하지 않으면 아무것도 이루지 못한다
자신에게 “너는 할 수 있다!”고 소리쳐라
“언젠가는 해야지”하고 말하지 말라
에필로그- “당신에게도 위대한 힘이 존재한다!”
작가정보
저자(글) 존 클레먼스
존 클레먼스 지음
미국의 관리학 교수, 현재 원온타 하트빅 대학의 관리연구소 소장. 캘리포니아 샌디에고에서 태어났다. 조직경영전문컨설턴트로 그는 풍부한 이론과 실무경험으로 리더십세미나 주최자로 명성을 날리고 있다. 지금도 그는 리더십을 원하고, 또 실천하려고 하는 많은 사람들을 위하여 강연과 저술로 열심히 활동을 하고 있다. 오늘날의 새로운 질서를 끌어들이려는 리더의 위치에 올라서는 것 보다, 더 힘들고 의심스럽고, 위험스러운 일은 없을 것이다. 그래서 훌륭한 관리자가 되는 것도 좋은 일이지만, 사실 오늘날의 조직은 전에 없는 더욱 강력한 리더를 요구하고 있다. 이런 이유로 그는 이 책을 썼다.
연락처- hdmedia21@hanmail.net
번역 이용일
이용일 옮김
전문 번역가. 연세대 심리학과 졸업 후, 미국 산호세 주립대학에서 컴퓨터공학을 전공했으며 무역회사와 IT관련회사에서 오랫동안 근무를 했다. 현재는 외국어를 우리글과 말로 옮기는 일을 열심히 하고 있다.
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