노동경제학

박덕제 , 이원덕 , 정진호 지음

한국방송통신대학교출판문화원 2020년 09월 10일 출간 종이책 : 2015년 07월 25일 출간

작품소개

책소개

한국에서 본격적인 산업화를 추진한 지 50년이 넘었고, 노동운동에 대한 통제가 해제되어 자율적인 노동운동이 이루어지게 된 지도 이제 25년이 넘었다. 그렇지만 한국의 노동에 관해서 보면 1980년대 말에 한국사회의 과제로 등장했던 노사관계 안정을 위한 제도적 틀은 아직도 마련되지 않은 상태에 있으며, 심각한 청년층의 취업난과 첨단기술인력 부족, 소득 격차의 확대 등 이전에 없던 새로운 문제가 등장하고 있다.

과거의 과제에 더하여 새로운 경제문제가 발생하고 있는 현실에서 우리는 노동문제에 대한 철저한 분석과 이해가 필요함을 알게 된다. 문제의 소재에 대한 분명한 이해를 기초로 해서 그 해결방안을 모색할 수 있기 때문이다. 이 책은 이러한 문제의식에서 주로 현재의 한국과 선진국사회의 노동문제에 대한 분석과 해명을 1차 목표로 하고 있다.

문제의 해결방안을 모색하는 데 있어서는, 경제원칙의 중시와 시장원리의 원활한 작동을 통한 경제 운영이 효율성을 높이는 첩경이라는 기본 관점에서 경제 주체의 자율성을 높이고 노동시장의 유연성을 높여 자원배분의 효율성을 높여야 한다는 원칙을 기초로 하였지만 그 이상 구체적 방안을 제기하는 것은 가능하면 피하려고 하였다. 구체적인 해결방안은 한두 연구자의 역량으로는 제시하기 어렵고 정책당국과 노동조합 및 사용자(단체) 등 당사자들이 해결할 과제로 남겨둘 수밖에 없다고 판단했기 때문이다.

이 책은 대학생 이외의 일반 독자(노동부서 공무원, 기업가 및 경영자, 노동자와 노조간부 등)들도 읽을 수 있도록 고쳐 쓰면서 최근의 노동문제가 다루어지도록 하였다. 이를 고려하여 일반 교과서에서 주로 다루는 노동시장 및 노사관계 분야 이외에도 최근의 주요 노동시장 현상과 정부 노동정책의 핵심 분야에 대해서도 각각 한 장씩 다루었다.

목차

제1장 노동문제와 노동경제학
제2장 노동에 대한 수요
제3장 노동공급
제4장 인적자본 투자와 형성 정책
제5장 노동시장의 기능과 구조
제6장 임금이론
제7장 한국의 임금
제8장 실업·고용이론
제9장 한국의 고용
제10장 노사관계와 그 이론
제11장 노동조합과 그 이념
제12장 노사협의, 단체교섭과 노동쟁의
제13장 한국의 노사관계와 그 특징
제14장 금융위기 이후의 경제질서와 노동시장 불균형
제15장 한국의 노동정책

작가정보

저자(글) 박덕제

저자 : 박덕제
서울대학교 상과대학 경제학과 졸업(경제학 학사)
부산대학교 대학원 경영학과 졸업(경영학 석사)
서울대학교 대학원 경제학과 졸업(경제학 박사)
현재: (사)청계경제정책연구소 이사
한국방송통신대학교 명예교수
저서: 『노동경제학』, 『韓國의 勞動組合』 Ⅰ·Ⅱ, 『노사관계의 이해』 외

저자 : 이원덕
서울대학교 상과대학 경영학과 졸업(경영학 학사)
서울대학교 대학원 경제학과 졸업(경제학 석사)
미국 보스턴대학교 대학원 졸업(경제학 박사)
충남대학교 경제학과 부교수
한국노동연구원 연구위원, 부원장, 원장 역임
청와대 사회정책수석비서관 역임
한국직업능력개발원 원장 역임
현재: 삼성경제연구소 고문
저서: 『21세기 국가전략: 일자리 창출·인적자원 개발』 외

저자 : 정진호
서울대학교 사회교육과 졸업(문학사, 경제학 학사)
서울대학교 대학원 경제학과 졸업(경제학 석사)
서울대학교 대학원 경제학과 졸업(경제학 박사)
한국 노동연구원 연구위원, 동향분석실장, 고용정책연구본부 본부장
현재: 한국노동연구원 연구관리본부장
저서: 『고용창출 메커니즘에 관한 연구』(공저), 『영국·일본의 최저임금제도에 관한 연구』(공저) 외

저자(글) 이원덕

저자(글) 정진호