Decision Sprint: The New Way to Innovate into the Unknown and Move from Strategy to Action
McGraw-Hill
2023년 04월 25일 출간
(개의 리뷰)
(
0%
의 구매자)
- eBook 상품 정보
- 파일 정보 ePUB (4.55MB)
- ISBN 9781264609864
- 지원기기 교보eBook App, PC e서재, 리더기, 웹뷰어
-
교보eBook App
듣기(TTS) 가능
TTS 란?텍스트를 음성으로 읽어주는 기술입니다.
- 전자책의 편집 상태에 따라 본문의 흐름과 다르게 텍스트를 읽을 수 있습니다.
- 이미지 형태로 제작된 전자책 (예 : ZIP 파일)은 TTS 기능을 지원하지 않습니다.
소득공제
정가제Free
소장
정가 33,980원
5%P 적립이 상품은 배송되지 않는 디지털 상품이며,
교보eBook앱이나 웹뷰어에서 바로 이용가능합니다.
카드&결제 혜택
- 5만원 이상 구매 시 추가 2,000P
- 3만원 이상 구매 시, 등급별 2~4% 추가 최대 416P
- 리뷰 작성 시, e교환권 추가 최대 200원
작품소개
이 상품이 속한 분야
“Atif has been at the center of Internet and digital disruption for over 20 years, building on 15 years of experience in pure play tech companies such as Amazon, where he led large scale, fast growing digital businesses.”—CNBC
Fearlessly delve into the unknown with breakthrough methods to put your company on the path to innovation, creativity, and growth.
It’s no secret that steering a business has become dramatically more complex and uncertain in our modern era. Constant exploration of new territory by teams is the name of the game. Yet most companies are stuck with yesterday’s approach to problem solving. Problem solving needs to be reinvented to meet today’s challenges. The future of business depends on it.
Having reached the highest levels of the Fortune 500, digital disrupter Atif Rafiq has written Decision Sprint to pull the curtain back on the hidden management systems within your organization that impact how people think, collaborate, and make decisions.
Talent is vital to any company’s advancement, but it’s the collaboration and problem solving systems that separate industry leaders from the rest. Systems designed to embrace unknowns are the quickest, most enduring way to foster growth, continuous innovation, and results. Learn how teams begin with upstream work—the phase of a promising idea or initiative where the unknowns predominate—to problem solve anything, thus unlocking downstream actions from alignment to decision making to execution.
With Rafiq’s guidance, you’ll overtake your competitors by moving upstream, embracing workflows that convert unknowns to clear recommendations, alignment, and action. In addition, you’ll receive direct advice from the CEOs/presidents of HR Block, Volvo, Peacock, Restaurant Brands, Orange Theory Fitness, among others—and learn from in-depth case studies such as Amazon’s disruption of publishing, the massive digital transformation of McDonald’s, the secret of
Fearlessly delve into the unknown with breakthrough methods to put your company on the path to innovation, creativity, and growth.
It’s no secret that steering a business has become dramatically more complex and uncertain in our modern era. Constant exploration of new territory by teams is the name of the game. Yet most companies are stuck with yesterday’s approach to problem solving. Problem solving needs to be reinvented to meet today’s challenges. The future of business depends on it.
Having reached the highest levels of the Fortune 500, digital disrupter Atif Rafiq has written Decision Sprint to pull the curtain back on the hidden management systems within your organization that impact how people think, collaborate, and make decisions.
Talent is vital to any company’s advancement, but it’s the collaboration and problem solving systems that separate industry leaders from the rest. Systems designed to embrace unknowns are the quickest, most enduring way to foster growth, continuous innovation, and results. Learn how teams begin with upstream work—the phase of a promising idea or initiative where the unknowns predominate—to problem solve anything, thus unlocking downstream actions from alignment to decision making to execution.
With Rafiq’s guidance, you’ll overtake your competitors by moving upstream, embracing workflows that convert unknowns to clear recommendations, alignment, and action. In addition, you’ll receive direct advice from the CEOs/presidents of HR Block, Volvo, Peacock, Restaurant Brands, Orange Theory Fitness, among others—and learn from in-depth case studies such as Amazon’s disruption of publishing, the massive digital transformation of McDonald’s, the secret of
인물정보
저자(글) Atif Rafiq
이 상품의 총서
Klover리뷰 (0)
Klover리뷰 안내
Klover(Kyobo-lover)는 교보를 애용해 주시는 고객님들이 남겨주신 평점과 감상을 바탕으로, 다양한 정보를 전달하는 교보문고의 리뷰 서비스입니다.
1. 리워드 안내
구매 후 90일 이내에 평점 작성 시 e교환권 100원을 적립해 드립니다.
- - e교환권은 적립일로부터 180일 동안 사용 가능합니다.
- - 리워드는 5,000원 이상 eBook, 오디오북, 동영상에 한해 다운로드 완료 후 리뷰 작성 시 익일 제공됩니다. (2024년 9월 30일부터 적용)
- - 리워드는 한 상품에 최초 1회만 제공됩니다.
- - sam 이용권 구매 상품 / 선물받은 eBook은 리워드 대상에서 제외됩니다.
2. 운영 원칙 안내
Klover리뷰를 통한 리뷰를 작성해 주셔서 감사합니다. 자유로운 의사 표현의 공간인 만큼 타인에 대한 배려를 부탁합니다. 일부 타인의 권리를 침해하거나 불편을 끼치는 것을 방지하기 위해 아래에 해당하는 Klover 리뷰는 별도의 통보 없이 삭제될 수 있습니다.
- 도서나 타인에 대해 근거 없이 비방을 하거나 타인의 명예를 훼손할 수 있는 리뷰
- 도서와 무관한 내용의 리뷰
- 인신공격이나 욕설, 비속어, 혐오 발언이 개재된 리뷰
- 의성어나 의태어 등 내용의 의미가 없는 리뷰
구매 후 리뷰 작성 시, e교환권 100원 적립
문장수집
문장수집 안내
문장수집은 고객님들이 직접 선정한 책의 좋은 문장을 보여 주는 교보문고의 새로운 서비스 입니다. 교보eBook 앱에서 도서 열람 후 문장 하이라이트 하시면 직접 타이핑 하실 필요 없이 보다 편하게 남길 수 있습니다. 마음을 두드린 문장들을 기록하고 좋은 글귀들은 ‘좋아요’ 하여 모아보세요. 도서 문장과 무관한 내용 등록 시 별도 통보없이 삭제될 수 있습니다.
리워드 안내
- 구매 후 90일 이내에 문장 수집 등록 시 e교환권 100원을 적립해 드립니다.
- e교환권은 적립일로부터 180일 동안 사용 가능합니다.
- 리워드는 5,000원 이상 eBook에 한해 다운로드 완료 후 문장수집 등록 시 제공됩니다. (2024년 9월 30일부터 적용)
- 리워드는 한 상품에 최초 1회만 제공됩니다.
- sam 이용권 구매 상품 / 선물받은 eBook / 오디오북·동영상 상품/주문취소/환불 시 리워드 대상에서 제외됩니다.
구매 후 문장수집 작성 시, e교환권 100원 적립
교보eBook 첫 방문을 환영 합니다!
신규가입 혜택 지급이 완료 되었습니다.
바로 사용 가능한 교보e캐시 1,000원 (유효기간 7일)
지금 바로 교보eBook의 다양한 콘텐츠를 이용해 보세요!
